Entrevue de Tania Saba avec Fanny Bourel. 30 septembre 2017.
« Les entreprises québécoises n’ont jamais autant parlé de diversité culturelle, mais elles en exploitent encore peu les possibilités.
«Paradoxalement, les entreprises évoluent dans un contexte de plus en plus mondial, mais elles ne profitent pas toujours de la diversité culturelle de leurs équipes», observe Tania Saba, professeure et titulaire de la Chaire BMO en diversité et gouvernance de l’Université de Montréal. Il reste donc du chemin à faire pour que cette diversité se transforme en valeur ajoutée réelle pour l’organisation et qu’elle contribue à sa créativité. »